Personale ATA
INDENNITA’ DI DIREZIONE E SOSTITUZIONE DEL DSGA
INDENNITA’ DI DIREZIONE E SOSTITUZIONE DEL DSGA - ART.56 (CCNL-2006/2009) 1. Ai DSGA delle scuole di ogni ordine e grado e delle istituzioni educative è corrisposta un’indennità di direzione come nella misura prevista dalla Tabella 9. La stessa indennità è corrisposta, a carico del fondo di cui all’art. 88, comma ...
RIDUZIONE DELL’ORARIO DI LAVORO A 35 ORE SETTIMANALI
RIDUZIONE DELL’ORARIO DI LAVORO A 35 ORE SETTIMANALI - ART.55 (CCNL-2006/2009) 1. Il personale destinatario della riduzione d’orario a 35 ore settimanali è quello adibito a regimi di orario articolati su più turni o coinvolto in sistemi d’orario comportanti significative oscillazioni degli orari individuali, rispetto all’orario ordinario, finalizzati all’ampliamento dei ...
RITARDI, RECUPERI E RIPOSI COMPENSATIVI
RITARDI, RECUPERI E RIPOSI COMPENSATIVI - ART.54 (CCNL-2006/2009) 1. Il ritardo sull’orario di ingresso al lavoro comporta l’obbligo del recupero entro l’ultimo giorno del mese successivo a quello in cui si è verificato il ritardo. 2. In caso di mancato recupero, attribuibile ad inadempienza del dipendente, si opera la proporzionale ...
MODALITÀ DI PRESTAZIONE DELL’ORARIO DI LAVORO
MODALITÀ DI PRESTAZIONE DELL’ORARIO DI LAVORO - ART.53 (CCNL-2006/2009) - 1. All’inizio dell’anno scolastico il DSGA formula una proposta di piano dell’attività inerente la materia del presente articolo, sentito il personale ATA. Il dirigente scolastico, verificatane la congruenza rispetto al POF ed espletate le procedure di cui all’art.6, adotta il ...
PERMESSI ED ASSENZE DEL PERSONALE ATA CHIAMATO A RICOPRIRE CARICHE PUBBLICHE ELETTIVE
PERMESSI ED ASSENZE DEL PERSONALE ATA CHIAMATO A RICOPRIRE CARICHE PUBBLICHE ELETTIVE - ART.52 (CCNL-2006/2009) 1. Nei confronti del personale ATA chiamato a ricoprire cariche elettive si applicano le norme di cui al d.lgs. 18.08.2000, n.267 e di cui all’art. 68 del d.lgs. 30.03 2001, n.165. Il personale che si ...
ORARIO DI LAVORO ATA
ORARIO DI LAVORO ATA -ART.51 (CCNL-2006/2009) 1.L’orario ordinario di lavoro è di 36 ore, suddivise in sei ore continuative, di norma antimeridiane, o anche pomeridiane per le istituzioni educative e per i convitti annessi agli istituti tecnici e professionali. 2.In sede di contrattazione integrativa d’istituto saranno disciplinate le modalità di ...
